En noticias económicas, un nuevo informe de la Federación Estadounidense del Trabajo y Congreso de Organizaciones Industriales (AFL-CIO, por su sigla en inglés) señala que los directores ejecutivos de las mayores empresas estadounidenses se están pagando, en promedio, 347 veces más que lo que gana en un año el promedio de los trabajadores estadounidenses. Los directores ejecutivos se pagaron a sí mismos un promedio de 13,1 millones en 2016.
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